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Liberiamo i talenti

Aggiornato il: nov 9


“Liberiamo i talenti: Una nuova organizzazione del lavoro, cavalcare la punta più avanzata della digital trasformation e lavorare in modo intelligente possono essere, a legislazione vigente, una delle chiavi di successo per “liberare” talenti inespressi a causa di un persistente disequilibro di conciliazione tra l’essere donna e il lavoro così come lo abbiamo conosciuto fino ad oggi.”

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Sono aperte le candidature per il percorso “UN RINNOVATO APPROCCIO PER L’ADDETTO DI SEGRETERIA”, 56 ore di formazione e TIROCINIO DI 3 MESI IN AZIENDA.

Il percorso prevede la partecipazione di 8 donne disoccupate/inoccupate per il territorio di Belluno.

Scarica l'informativa con il modulo di candidatura:


Informativacandidatura_FrontOffice_Bellu
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Cartello informativo



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